4月13日，2010年度校园现场招聘会在我校成功举办。太原康培集团有限公司、太原三友精品商厦有限公司、亚宝药业、联想科技集团（深圳）分公司、北京汇通信息咨询有限公司及上海新进半导体制造有限公司在内的省内外十八家公司与会进行招聘，招聘岗位涉及园林绿化、园艺花卉、旅游、文秘、计算机等十多个专业，共提供就业岗位500多个，会场气氛热烈、人头攒动，约有400多学生参加招聘会，其中150多人达成就业意向，受到了用人单位和应聘学生的一致好评。
近年来，我校坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方针，把就业工作放在突出位置来抓，收到了良好的效果。主要体现在以下几个方面：
1、强化毕业生就业指导工作
为进一步做好就业工作，我校立足实际，锐意进取，努力健全与完善就业指导服务体系。在学生毕业的前一学年就安排就业指导、心理学等课程，配备社会阅历及教学经验丰富的教师授课，从毕业生心理、面试技巧、新劳动法等六个方面对学生开展讲授，对即将走于实习工作岗位的学生单独进行全方位的就业指导，赢得了广大学生和家长的一致好评。
2、积极落实就业单位，建立与用人单位良好的合作关系
就业指导与服务必须以社会需求为导向，与市场相结合，我们始终坚持紧密结合市场，在巩固原有就业单位的同时，积极开辟新的就业市场，输送实习学生。同时我校还积极同本地企业建立良好的毕业生就业渠道，收到了良好的效果。同时我校与各用人单位之间形成信息共享，并与一些有实力的大企业实行了校企合作模式，设立与企业合作的定向委培班，提前解决了学生的就业问题。
3、做好用人单位来校招聘工作，促进双向选择
我校每年在毕业生就业高峰时期都会组织召开现场招聘会，同时在校园网及时发布用工信息，方便学生查询，在企业和学生之间建立起良好平台。
4、鼓励毕业学生自主创业，多渠道就业
我校是农业类院校，就业面窄，就业相对困难，我们多方面收集农业及相关产业创业信息，鼓励学生自主创业，并对有意向同学提供技术帮助。先后有几十名同学通过自主创业解决了就业问题，并带动了其他同学实现就业。
校长张明（左）同企业代表交谈
用人单位向学生介绍工作岗位
学生认真了解企业情况
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